為激發(fā)廣大職工的工作熱情，提升員工的幸福指數(shù)，進(jìn)一步優(yōu)化干部職工隊伍年齡結(jié)構(gòu)和知識結(jié)構(gòu)，打造一支更具活力的高素質(zhì)職工團(tuán)隊，經(jīng)集團(tuán)研究決定，現(xiàn)就職工漲資及退休等相關(guān)事宜，通知如下：
一、集團(tuán)建材板塊，在2020年12月份研究漲資的基礎(chǔ)上，自2021年1月1日起，每人每月再漲100元(6500元/月以上人員不再調(diào)整;臨時工、計件工、民工等不在此調(diào)整范圍)，集團(tuán)在冊正式職工33周歲以下者，每人每月漲資是200元，按周歲核算，到齡為止。
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二、集團(tuán)建材板塊，男性職工年滿60歲，女性職工53歲(女職工50周歲依法辦理退休手續(xù))應(yīng)辦理退休離職手續(xù)。如本人需繼續(xù)在本公司工作，應(yīng)寫出書面申請，并經(jīng)集團(tuán)審批后，除繼續(xù)享受福利及漲資待遇外，按本人年度工資標(biāo)準(zhǔn)，每年以3%的比例逐年遞減。男工最多工作至65周歲，女工最多工作至56周歲。
三、本通知最終解釋權(quán)歸河南大地集團(tuán)。
河南大地集團(tuán)
2021年2月6日
